キャリアデザインB

授業科目区分

学部共通専門科目
総合系
選択 2単位 3年次 前期



担当教員

佐賀 孝博

履修に必要な予備知識や技能

履修条件

その他この科目を履修するために必要な条件

インターンシップの履修が望ましい。

学習教育の目標

 就職活動で必要となる各種事柄を学生自らが考え、実践できる能力の養成を目標とする。

授業の簡単な概要

 3年後期から始まる就職活動にそなえ、勉強法やビジネスマナーおよび業界研究など実践で活かせる事柄を学ぶ。

学習支援

キャリア支援室との連携下で進める。 また、質問は随時受け付けるので、適宜研究室などを訪ねてください。

オフィスアワー

学習内容

  1. 「ガイダンス」 就職活動を行う上での心構え
  2. 「年間スケジュール表作成」 各自の目標をもとに計画の明確化
  3. 「キャリア支援ガイダンス」 今年度の就職状況などの説明
  4. 「業界研究・企業研究」 各種資料の読み方などを習得する
  5. 「ビジネスマナー(1)」 挨拶・振る舞い・服装
  6. 「公務員について」 
  7. 「就職試験について(1)」 SPIなど、各種就職試験の特徴を理解
  8. 「就職試験について(2)」 SPIなど、各種就職試験の特徴を理解
  9. 「SPI、公務員模擬試験」
  10. 「作文・論文指導」
  11. 「作文を書いてみよう」 
  12. 「作文解説」 
  13. 「ビジネスマナー理論編」 ビジネスマナーの基本的な考えを理解と、実践への活かし方
  14. 「就活の疑問解消」 就活へ向けて各人が事前調査を行い、疑問点の解消を図る
  15. 「SPI、公務員模擬試験の結果評価」 解答解説の見方・調べ方、今後の勉強法への活かし方

期末試験やレポートなどの留意事項

教科書

特に指定しない。

参考書

必要に応じて、適宜紹介する

NDC

達成度評価(評価方法:合計100点)

試験:     
レポート:   50
作品:     
成果発表:   50
ポートフォリオ:
その他:

出席状況も評価対象とする。

上記割合以外に注意すべき事項: